Je T 'Ai Appris À Faire Des Plans De Retraite.

　　Détermination de l 'âge approximatif de la retraite

En règle générale, les travailleurs prennent leur retraite à 60 ans et les femmes à 55 ans.Dans la vie moderne, où le rythme est rapide, la retraite a un certain impact sur les mentalités, les revenus et les conditions de vie.En particulier, la réduction considérable des revenus quotidiens après le départ à la retraite a entraîné une baisse du niveau et de la qualité de vie.Afin d 'équilibrer la vie entre deux périodes avant et deux périodes après le départ à la retraite, elle propose que les riches et les miels se fixent un âge idéal de la retraite en tenant compte de leur situation financière, physique, etc.Peut - être avez - vous atteint l 'objectif de la retraite à 50 ans, alors vous pouvez choisir de prendre votre retraite anticipée; ou vous aimez beaucoup votre carrière et vous pouvez travailler quelques années supplémentaires si votre état de santé le permet.

　　Évaluations des besoins en matière de subsistance après le départ à la retraite

En fonction de notre situation économique, et compte tenu des revenus et des dépenses des ménages, nous devons procéder à une évaluation appropriée de notre mode de vie et de leur qualité de vie après la retraite et prendre des dispositions rationnelles.Elle conseille aux riches de maintenir un niveau de vie aussi élevé que possible, de ne pas réduire la qualité de vie et de ne pas chercher aveuglément une vie de qualité supérieure.Le coût de la vie après le départ à la retraite devrait être évalué sur la base d 'un plan de retraite individuel réaliste, dans lequel les attentes concernant la vie à la retraite devraient être aussi détaillées que possible et le coût approximatif de chaque rubrique.Une fois que nous avons une idée claire de la vie à laquelle nous aspirons après notre départ à la retraite, nous nous demandons combien de retraites nous avons déjà servies et si ces pensions satisfont à la vie de retraite qu 'ils envisagent.

　　Connaissance des méthodes d 'accumulation des pensions

1) assurance vieillesse de la sécurité sociale: cotisations mensuelles des entreprises et des particuliers (10% pour les entreprises et 8% pour les particuliers) jusqu 'à ce que la retraite leur permette d' avoir droit à certaines prestations.Pension".La pension est versée mensuellement à partir de 15 ans de cotisation effective.Selon le dernier système de calcul des pensions, la pension de retraite des travailleurs au moment de leur départ à la retraite se compose de deux éléments: pension de retraite = pension de base + pension sur compte personnel.

Pension de base = (salaire mensuel moyen des travailleurs en activité dans toute la province + salaire mensuel moyen indexé de leurs cotisations) = 2 * durée de cotisation * 1%.

Pensions sur comptes personnels = comptes personnels / comptes mensuels comptabilisés (195 ans, 170 ans et 139 ans)

2) assurance vieillesse d 'entreprise: les particuliers et les entreprises allouent une somme fixe pour les investissements dans les pensions accumulées, qui sont payées de la manière prescrite après le départ à la retraite.Toutefois, seules quelques personnes peuvent bénéficier de la rente d 'entreprise.Selon les dernières données publiées par le Ministère des affaires sociales, au premier semestre de cette année, des entreprises ont été créées.Système de renteLe nombre total d 'entreprises n' est que de 74 850, avec 21 692 200 employés, et très peu de personnes concernées.En outre, même si la société vous donne une rente d 'entreprise, les modalités spécifiques de paiement sont fixées unilatéralement par l' entreprise, telles que la durée de travail, la limitation de la prime, etc.

3) assurance commerciale: il y a plus de types d 'assurance vieillesse commerciale et nous pouvons choisir le type approprié en fonction de notre situation réelle.

4) Pension autonome: les pensions de retraite autonome sont essentiellement constituées d 'épargne, ce qui permet d' accroître l 'efficacité des fonds limités et de choisir des instruments d' investissement appropriés sur le marché (gestion financière, fonds, actions, etc.).

　　Quatre.Investissement de vieillesseIl devrait correspondre à la capacité de risque individuelle.

Dans le choix des instruments d 'investissement pour la planification des pensions, chaque personne dispose d' un portefeuille de placements diversifié, en fonction de l 'utilisation des fonds et de sa capacité à supporter les risques.Un dosage raisonnable peut être réalisé dans une certaine proportion et un certain rendement peut être obtenu.Les instruments d 'investissement à faible risque peuvent être choisis pour le miel, dont le caractère est conservateur et dont la sécurité exige beaucoup, et les instruments d' investissement à haut risque peuvent être configurés sous la direction d 'un comptable professionnel pour couvrir des dépenses de qualité.