개인 청부 공사 부서는 책임을 피할 수 없다.

모 씨는 2015년 3월 18일 한 노무로 회사를 파견한 이름으로 한 건축사와 아파트 주체공사를 청부계약을 체결했다.

이 합의는 직원들이 산재가 발생한 후 모 씨를 맡도록 규정했다.

이 건축사에게 한 노무 파견 회사 영업허가증 복사본을 제공해 노무 파견사 명의로 100여 명을 동원해 공사를 시작했다.

5월6일 농부들 장씨는 일할 때 삼층 발가에서 넘어져 치료비를 13.4000원으로 썼다.

장 씨는 씨에게 산재배상 요구를 제출했다.

모 씨에게 개인 청부, 공상 배상은 건축사가 맡아야 한다.

건축 회사에서는 어떤 노무파견회사 명의청부 공사에 대해 양측이 협의에서 산재발생의 배상 방법을 규정하고, 근로자는 어떤 사람에게 공상 보상 책임을 져야 한다고 한다.

부모 씨는 노무파견회사 명의청부 공사가 아닐까? 노동계약법 제57조에 따르면 “노무파견기관은 회사법에 의존하는 규정에 따라 설립해야 한다 ”고 규정했다.

한 씨와 건축사와 청부 협의를 체결할 때 건축사에 노무파견회사의 영업면허복사본을 제공했으며 회사 공인을 찍지 않고 기업자질증서를 제공하지 않았고 회사의 허가 위탁서 등 필수 자료도 제공되지 않았다.

영업 허가증 복사본은 미개 단위 공인을 확인한 상황에서 대외적으로 단위 행위로 인정할 수 없으며 쌍방이 공사를 체결하고 있다

계약서에 어떤 사람의 서명만 할 뿐 없다

회사의 도장을 찍으면 부서는 어떠한 결과를 감당할 수 없다.

그래서 부씨는 개인 명의로 공사를 청부했고, 그 행위는 한 노무와 무관하다.

모씨와 건축사 중 누가 주체적 책임을 져야 하는가? 노동관계 확립 사항에 대한 통지 (건축 공사, 광산기업 등) 에 의하면 건축 공사, 광산기업 등

공정 (업무) 또는 경영권 발급을 비즈니스 주체자격을 갖추지 못한 조직이나 자연인에 대해 해당 조직이나 자연인에 대한 근로자에게 용공 주체자격을 갖춘 배급자가 제공 주체적 책임을 진다.

한 건축사에서 공사배당을 용업의 주체자격을 갖추지 못한 자연인에게 모씨를 맡기고, 자연인에게 모인 한 근로자에게 주체적 자격을 갖춘 오퍼사인 한 건축사에서 주체적 책임을 져야 한다.

산재가 발생한 후 어떤 책임이 합법적인 것인가? 모 씨가 청부 공사를 맡을 때, 한 건축사에 필요한 한 노무파견사의 관련 자료를 제출하고 공사청부계약서를 작성할 때 어떤 노무파견사의 공장을 씌웠을 때 어떤 노무파견사의 명의로 공사를 청부할 경우, 산상 발생 후, 한 대표의 한 노무파견에 책임을 져야 한다.

한 건축사들이 스스로 관문을 지키지 못하여 스스로 용인단위가 되었기 때문에 양측의 협의에서 산재가 발생한 후 어떤 책임이 져야 하는 조항은 무효로 모 건축회사가 직공 공상 이후 배상 책임을 져야 한다.