La Plupart Des Usines Textiles De La Région De Jiluyu Ont Repris Leur Production.

Les entreprises de rétroaction Selon Hebei, cette année, de grandes entreprises textiles de stock de produit est généralement de 15 à 20 jours, entre les petites et moyennes entreprises textiles est de 10 à 12 jours plus globale entre l'année dernière a 1 ou 2 jours.

Un marché comme disent les stocks du produit fini est inférieure, ce pour la gestion de 2017 est positif.

En comparaison avec l'année 2016, reprendre le travail des entreprises et plus tôt.

Le 3 mai, Hebei Zhengzhou une usine responsable, jusqu'à présent, 90% des entreprises ont été de reprendre le travail, à ce moment de l'année dernière reprise de travail d'environ 70% seulement des entreprises.

La plupart d'entre eux dans le six de retourner au travail, la partie de l'entreprise dans la septième de retourner au travail, n'a pas encore la reprise du travail de l'entreprise peut prendre jusqu'à 15 du mois après.

Cette année, l'entreprise de retourner au travail tôt, avec de bons rendements en 2016 pour les années précédentes.

Le 3 mai, d'un responsable des filés de Shandong, 2016 est une année les entreprises textiles jour mieux, on usine la rentabilité, même si la rentabilité n'est pas beaucoup, mais il a fait un tour sur le champ de bataille.

En outre, les entreprises de filage après le festival de printemps de la reprise du travail a les caractéristiques suivantes:

1, fils de coton d'inventaire n'est pas.

En raison de la plupart de 2016

Insister sur la "production unique", de sorte que les stocks de produits finis restent pour la plupart bas.

Le 3 mars, Shijiazhuang Hebei Shijiazhuang a déclaré que son usine produisait 32S fils de coton purs et inférieurs, fils mélangés, et qu 'il existait actuellement une banque de produits finis d' environ 10 jours, soit une réduction de 30% par rapport à la même période en 2016.

2, après la régulation à la hausse des prix du coton.

Le 3 mai, Dezhou certaines entreprises textiles qu'ils usine à 2 officiellement de retourner au travail, reprendre le même jour, à savoir une enquête en aval des fabricants de téléphone, et que les négociations d'un point de vue bientôt, l'ordre des questions.

"On l'analyse, les jours de fils de coton ou de nombreux 2016 mieux."

Le responsable a dit qu 'ils continuaient à remonter après la fête.

Prix 150 - 200 yuan / tonne.

Sur ce total, le coton pur peigne 21S, 32S prix de 22 000 yuan / tonne, 23 400 yuan / tonne, le fil de purification 16S, 21 s prix de 12 300 yuan / tonne et 12 700 yuan / tonne respectivement.

Une partie de l 'usine textile est impatiente d' acheter du coton.

"Les stocks de matières premières sont maintenant peu importants et l 'utilisation du coton pose un problème majeur."

Un certain nombre d 'entreprises textiles ont fait savoir qu' elles avaient repris leurs travaux tôt cette année et qu 'elles étaient pour la plupart chargées de la production, et la demande de matières premières a nettement augmenté.

Même un intermédiaire a indiqué qu 'il avait à sa disposition 1 000 tonnes de bons de commande pour le coton, mais qu' il avait du mal à trouver le coton approprié après la fête du printemps.

En conséquence, les cours au comptant du coton dans le bassin du fleuve Jaune et du Yangtsé ont récemment augmenté de façon spectaculaire, le prix de vente brut du coton de la classe 3128 s' élevant à 16 000 yuan / tonne, tandis que le prix maximum du coton du Xinjiang « double 29 » est de 17 000 yuan / tonne, ce qui correspond à la partie antérieure de l 'année.

Une chance.

4, les entreprises de travail plus adéquates.

Au cours des années précédentes, après la fête du printemps, la plupart des entreprises textiles ont perdu une partie de leur main - d 'œuvre, alors que cette année, les travailleurs réintégrés dans les entreprises se sont stabilisés.

Cause analytique: premièrement, après plusieurs années de communication, d 'abrasion, les ouvriers de la production de machines ont augmenté leur niveau de qualification, le nombre d' employés qui ne sont pas à la recherche d 'un emploi a diminué.

Le deuxième est que la plupart des entreprises textiles pour les travailleurs de l'assurance, d'améliorer le traitement, si les entreprises "pas mieux fouiller le coin", les travailleurs ne souhaite pas sauter.

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