On Ne Peut Pas Ignorer Les Gens Qui Travaillent.

L 'essentiel, c' est de vous aider à faire une percée dans votre carrière.

Mesure 1: vous êtes sûr?

Groupe

Tout d 'abord, réfléchis bien sur le domaine dans lequel tu dois te concentrer.

Vous voulez travailler pour une grande entreprise, une entreprise de taille moyenne ou une entreprise de démarrage? Vous vous intéressez à la commercialisation, à la vente, à la fabrication, à l 'informatique ou à d' autres fonctions spécifiques? Quelles sont vos limites géographiques? Puis, sur la base de ces indicateurs, une liste de contacts - non seulement les cadres supérieurs de l 'entreprise choisie, mais aussi les spécialistes de la chasse, les consultants et tous ceux qui peuvent vous aider dans vos domaines d' intérêt et de compétence.

Mesure 2: solliciter des observations et des suggestions.

Contactez toutes les personnes dont le nom figure sur la liste et dites - leur: "Je les ai recommandées.

Je vous serais reconnaissant de bien vouloir m 'accorder un délai de 15 minutes. »

Au cours de l 'entretien, vous devrez résumer brièvement vos antécédents et vos compétences et solliciter leurs vues et leurs conseils.

Souvenez - vous, l 'objectif de cette rencontre n' est pas de chercher un emploi.

Vous devez respecter le temps de l 'autre et écouter attentivement chaque mot de l' autre.

À la fin de la réunion, vous pouvez vous demander à qui vous proposez de parler.

Ainsi, après chaque entrevue, vous pouvez ajouter deux contacts supplémentaires.

Dans quelques mois, vous trouverez beaucoup de contacts dans votre domaine d 'intérêt.

Mesure 3: le lendemain de la fin des pourparlers, à titre personnel

Toutes les personnes contactées au cours du processus - non seulement les personnes avec lesquelles vous avez eu des entretiens, mais aussi les assistants de direction et même les réceptionnistes - envoient une lettre de remerciements manuscrite.

Cela montre que vous êtes un excellent talent, attentionné et capable de prendre le contrôle de la situation.

Cette occasion vous permet d 'être différent dans votre recherche d' emploi - il faut en tirer pleinement parti.

Mesure 4: suivi régulier par courrier électronique.

Je veux simplement vous dire que ma recherche d 'emploi a été très fructueuse.

J 'ai parlé à [quelqu' un que vous avez recommandé] et je vous remercie encore de m 'avoir raccordé.

Entre - temps, je vous serais reconnaissant de bien vouloir me faire part des autres occasions que vous avez connues.

Merci et je vous souhaite plein succès.

Étape 5: maintenir le réseau humain en activité.

Après avoir trouvé un nouvel emploi (vous le ferez certainement), il faut maintenir un contact régulier pour que la population reste intacte.

Aujourd 'hui, je maintiens des contacts réguliers avec de nombreux membres des groupes initiaux.

Dans la mesure du possible, je ferai tout ce qui est en mon pouvoir pour rendre hommage à leur générosité et pour qu 'ils continuent de l' appuyer quand j 'en ai le plus besoin.

Trop tendu, trop anxieux.

Et l 'absence d' un comportement efficace exacerbe les tensions.

En cas de tension, on peut donc dresser un tableau de ce qui peut être fait dans les circonstances actuelles et les classer par ordre de priorité.

C 'est toujours l' un des principaux objectifs qui vous détend.

Ne soyez pas dur avec les autres, ne vous gênez pas.

En règle générale, le bien d 'un homme ne vaut pas mieux qu' il ne l 'est pour lui - même, c' est l 'humanité, au - delà de ce qu' il est grand, et il ne faut pas le blâmer pour l 'obéir.

Ne t 'attends pas à ce que l' amour d 'un beau - père ou d' une belle - mère soit plus grand pour lui - même ou pour son propre enfant, même si cela se voit partout.

Les attentes plus basses sont presque toujours plus gaies, c 'est un autre élément essentiel de la vie heureuse.

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