직장 계획: 어떻게 성공의 직장을 만들 수 있을까

성공한 직업 생애 를 만들다

직업 위치 탐구

왜 많은 사람들이 여러 해 동안 바쁘게 지내고 있었는지 이제야 자신이 줄곧 좋아하지 않는 일을 하고 있다는 것을 깨달았다. 왜 자신이 현재 하는 일에 적합하지 않다는 것을 아는 사람이 많지만, 계속 참고 견디지 않을 수 밖에 없다. 그 이유는, 주로 자신의 직업 생애 한 벌이 부족하다는 것이다.

생각났으면 행동해.

만약 당신이 지금 이러한 곤혹을 겪고 있다면, 학업이 부족하고, 사업이 열정이 부족하고, 앞길이 막막하고, 이상적인 일은 어디를 찾아야 하는가? 그렇다면, 자신의 직업생애에 체계적인 계획을 세워 자신의 업무를 다시 정비해야 하는지를 살펴본다.

탁월한 인생은 각고의 노력으로 만들어야 한다는 것을 알아야 한다. 그런 기회는 하늘에서 떨어지는 사람을 기다리는 직업 생활은 결코 훌륭하지 않을 것이다.

두 명의 사롱 게스트는 직업 생애의 여정 을 하나하나 단기 목표 로 연결 된 성공의 여행으로 묘사했다. “당신은 지금 어디에 서 있는 것은 중요하지 않다. 중요한 것은 다음 단계에는 어디를 서야 하는가 ”라고 말했다. 철리 함의가 가득한 말은 많은 청중들을 생각하게 한다.

네, 성공하려면 목표가 있어야 하고, 이 목표를 실현할 능력이 있어야 하고, 능력은 공부와 실천이 필요합니다.

생각만 하면 행동해라.

직장 전문가가 되다

우가붕은 모든 사람이 일자리에 있는 전문가가 되도록 노력해야 전문가가 될 수 있고 전문가는 일상에서 벗어날 수 있다고 생각한다.

우리가 창조한 것은 반드시 기업이 필요로 하는 가치이다.

이런 가치만이 진정한 항구의 의미가 있다.

현대 직장 경쟁이 치열하다. 아무리 높은 출발점, 몸값, 수시로 밥그릇이 보장되지 않을 수도 있다. 이때 ‘개인적 가치 ’의 중요성을 더욱 돋보이게 된다.

어떻게 자신의 가치를 창조하느냐는 중요 원칙은 “ 전공! 전문가! ” 라고 말한다. 남들이 대신할 수 없는 ‘전문적 가치 ’만이 항상 곤혹과 두려움을 느끼지 않고 사장에게 사퇴를 당하는 것을 두려워하지 않는다. 오히려 사장이 하지 않는 것을 두려워한다. 백방으로 너를 붙잡아야 한다.

기본 학력 외에도 업종마다 전문적인 노하우가 있다. 업계마다 전문가가 있다. 가장 일반적인 음식업종일지라도.

만약 네가 앞을 서고 싶다면, 자신의 전문적인 가치를 세우려고 노력해야 한다.

“왜 많은 기업들이 지금의 MBA 를 위해 고급을 지불하지 않느냐?”며 “지금의 MBA 가 배양하는 것은 전재가 아니기 때문에 어느 행도 정상 수준이 아니므로 어떻게 사장에게 주목을 받을 수 있을까?”고 덧붙였다. 하지만 부하로서는 어떤 면에서 어떤 분야에서 전문적으로 전문가가 되지 않는다면, 어떤 사장이 없는 것을 제공할 수 없다면 당신의 가치를 잃게 된다.

조 군도 일마다 자신의 장점을 축적해야 한다고 말했다.

자신의 직업 목표를 가슴에 새겨두고 한 발자국 한 발자국 앞으로 나아가야 한다.

일을 경업해야 하며 모든 임무를 철저히 해내며 다른 사람보다 더 잘 할 수 있도록 노력해야 한다.

말단에서 시작하는 것을 두려워하지 말고 평범한 일에서 자각적으로 혁신하고, 끊임없이 개선하고, 용감하게 책임을 져야 한다.

또 조직을 위해 자각적으로 공헌해야 하며, 조직의 일을 자신의 일로 끝내고, 외사를 나눈다는 것도 조금도 소홀히 해야 한다.

매번 얻을 수 있는 기회를 붙잡고 자신을 드러내고 ‘금은 언제나 빛난다 ’고 믿는다.

직업 생애의 위축을 경계하다.

우가붕은 직업 생애가 주의하지 않으면 위축이 일어날 수 있기 때문에 모든 직업 단계마다 경계심을 높여야 한다고 생각한다.

많은 사람들의 직장 경력에서 인재가 대부분 ‘ 큰 ’ 부터 ‘ 작은 ’ 의 흐름을 나타낸다.

‘ 소기업 ’ 은 종종 ‘ 대기업 ’ 에서 나오는 인재를 주목하고 있지만, 대기업은 종종 ‘ 소규모 ’ 기업에서 나오는 인재를 차별하는 경우가 종종 있다.

일반적으로 이번 대학 졸업생 한 명이 졸업 후 유명 외자 기업에 진출하지 않았다면 앞으로 더 이상 이런 유명 외자 기업에 진출할 기회가 없을 것이다.

우가붕은 많은 사람들이 끊임없이 직업 생활을 통해 자신의 생애 향상을 얻기를 바란다.

하지만 사실은 회사가 바뀌면 갈수록 작아지고 성장 공간도 작아지고, 직업 생활은 사실상 끊임없이 위축되는 것이다.

어떻게 직업 생애의 위축을 막느냐에 따라 꾸준히 공부해야 하며, 평생 공부하는 것을 제창해야 한다.

또한 자신의 장점을 잘 파악하고 자신의 장점을 입각하고 이런 장점을 극도로 발휘해야 한다.

또 기업도 ‘직업 생애 위축 ’이라는 현상을 이용해 직원들을 이끌고 인재 유출을 줄이고 성장을 채찍질하고 있다.

직업 생애 단계론:

직업 관리고문은 한 사람의 직업 생애 발전이 5단계로 나뉘어 단계마다 발생할 수 있는 문제를 파악하고 앞당겨 계획을 세워야 자신이 주도권을 장악하게 할 수 있다고 생각한다.

첫번째 칸'청황불접 '단계

직장 1 -3년은 직업 생애 가장 ‘청황불접 ’의 단계: 졸업생처럼 단순하지 않다. 45년 경력만큼 ‘독점적인 면모 ’가 아닌 ‘불만 한 병, 반병의 흔들림 ’의 상태에 처해 있다. 이럴 때 너는 직업 찾기 힘들 수도 있다.

제2칸 "'직업 소조 '단계

3 ~5년 후, 점점'직업 소조 '단계에 들어서면서 조직 문화에 익숙해지고 조직 내정을 파악하고, 초보적인 인간관계망을 세우고 한때, 당신의'직업 성격 특징'이 드러났다. 어떤 게 장점인지, 어떤 것들이 부족한 점이 무엇인지, 당신은'직업 소조' 단계에 들어서며 직업 방향에 합리적 조정과 교정을 시작했다.

제3칸 '직업 잠금' 단계

5 -10년 근무, 자신의 우열, 성격 특성에 대한 당신이 점점 또렷하고 끊임없는 실천 단련, 당신은 점점'직업 플라스틱 단계'로'직업 잠금 단계'로 향했다.'너는 어느 행이냐'를 인정하기 시작했다.

제4칸 사업 개척 단계

10 ∼15년 근무, 당신의 직업은 평생의 ‘사업 ’이 될 것이다. 당신은 전기 ‘직업 단계 ’의 기능과 경험 및 자금이 인생 사업으로 축적되는 과정을 의미한다.

이 단계에서는 여전히 원래의 직업 상태를 유지하고 있는 것 같다. 여전히 매일 ‘사장의 사업 ’을 위해 뛰어다녔지만, 나이와 경력은 이미 사업 발전의 출발선으로 추진하고 있다.

또한 뛰어야 한다. 뛰지 않더라도 뛰어야 한다. 네가 자신을 위해 뛰어야 한다. 너의 가정은 그들을 생각하도록 강요한다. 너의 사업심과 성취감은 네가 자신을 고려해야 한다.

제5칸 “ 사업이 평온하다 ” 단계

15년 후 당신은 이미 ‘ 불혹의 나이 ’ 에 들어섰고, 전기 ‘ 직업 단계 ’ 와 ‘ 사업 개척 단계 ’ 는 이미 몇 차례 축적을 남겼다.

이 단계에서 당신이 필요로 하는 것은 어떻게 당신의 사업이 평온한 과정 속에서 지속적으로 상승할 수 있을까.

그동안 시장을 살피고 시장을 잘 살펴봐야 한다. 조금의 여유가 없어서는 안 된다. 그래서 힘들고 힘들 수도 있지만, 네가 많이 만났고, 스트레스를 받는 능력도 많아졌으니 너도 여유가 있을 수 있다.

직업 생애에 대한 인식

이상 직업 계획에 대한 인식 후 한 사람이 사업 계획을 세울 때 다음과 같은 점을 고려해야 한다.

생활 이념: 우선 당신이 원하는 것은 어떤 삶에서 무엇을 얻고 싶습니까? 무엇보다 당신에게 가장 중요합니까? 예를 들면: 가족, 명성, 사업이나 돈이나?

특기와 취미: 특기란 한 사람의 특별한 재능을 가리킨다.

직업 생애를 계획할 때는 우선 자신의 특기를 고려해야 직업 발전에서 일수 있다.

지식을 배울 때 우리는 항상 취미가 가장 좋은 선생님이라고 말한다. 마찬가지로 직업에 관심이 없으면 자신의 정력을 직업에 몰입하지 못하고, 사업의 성공을 얻을 수 없다.

전문 능력: 전공은 직업 선택의 기초이다.

직업을 선택할 때는 누구나 이런 문제를 생각해야 한다: 내가 뭘 하고 싶어, 내가 뭘 해야 하는데, 내가 뭘 선택할 것인지, 그리고 내가 절대 거절하는 것은 무엇일까?